Praca w Audi w Ingolstadt szuka człowieka. Audi tworzy 500 nowych miejsc pracy związanych z mobilnością elektryczną. Wraz z rozpoczęciem produkcji nowej serii Audi Q6 e-tron, Audi rozpoczyna największą inicjatywę modelową w swojej historii. Nowe Audi oparto o platformę Premium Platform Electric (PPE)
Praca w Audi w Ingolstadt szuka człowieka
Pierwsza w pełni elektryczna seria modelowa produkowana w Ingolstadt pokazuje, w jaki sposób Audi przygotowuje swoją produkcję i ludzi do nowej ery mobilności elektrycznej. Dzięki 500 dodatkowym miejscom pracy przy produkcji nowego, w pełni elektrycznego Q6 e-tron, Audi chce pokazać, że gwarantuje wysoki poziom zatrudnienia i nowe miejsca pracy. Elektryfikacja zwiększy bezpieczeństwo zatrudnienia w niemieckich lokalizacjach. Audi w swojej rekrutacji będzie rozpatrywało także kandydatury osób, które już pracują w Ingolstadt.
Przekwalifikowanie pracowników
Oprócz tworzenia miejsc pracy w Audi w Ingolstadt specjalnie dla e-mobilności, transformacja siły roboczej jest istotną częścią transformacji Audi. Niemiecki producent zapewnia pracownikom szkolenia i możliwości rozwoju. Nacisk położono na rozwój oraz przekwalifikowanie obecnych pracowników do nowych zadań. W ciągu ostatnich 18 miesięcy zakwalifikowano do nowych programów ok. 8300 pracowników z działu produkcji i rozwoju technicznego, a także sprzedaży w Ingolstadt. Miało to miejsce tuż przed wprowadzeniem na rynek serii Q6 e-tron.
Tylko w 2022 roku AUDI AG zainwestowało około 150 milionów euro w szkolenia i rozwój pracowników. W Audi Hungaria w Győr, gdzie powstaje elektryczny układ napędowy dla Audi Q6 e-tron, od 2022 r. przeszkolono około 2 000 pracowników w zakresie elektryfikacji.
Produkcja serii modeli Audi Q6 e-tron sprawi, że siedziba główna w Ingolstadt będzie pierwszym zakładem Audi w Niemczech posiadającym własny zakład montażu akumulatorów. Dzięki montażowi akumulatorów Audi stworzyło już 300 przyszłościowych miejsc pracy w zakładzie w Ingolstadt.
Jednocześnie budowane jest cenne know-how, które będzie wykorzystywane w produkcji w pełni elektrycznych pojazdów we wszystkich fabrykach.
— Wykorzystujemy elektryfikację do kompleksowego dostosowania naszej światowej sieci produkcyjnej; montaż akumulatorów w Ingolstadt jest tego częścią – mówi Gerd Walker, dyrektor ds. produkcji w Audi.
360factory — Audi i produkcja przyszłości
W ramach strategii korporacyjnej Vorsprung 2030, Audi wcześnie podjęło decyzję o wycofaniu silników spalinowych. W oparciu o tę decyzję Audi podejmuje obecnie kroki w celu przygotowania wszystkich swoich zakładów do produkcji samochodów elektrycznych. Do końca bieżącego dziesięciolecia w każdej fabryce Audi na świecie będzie powstawał co najmniej jeden model auta elektrycznego. Audi wykorzystuje przebudowę swoich zakładów do kompleksowej reorganizacji swoich zakładów i procesów produkcyjnych.
Audi Production wyznaczyło ambitne cele transformacji swoich zakładów w ramach strategii 360factory, a także przyjmuje holistyczne podejście do ich realizacji. Optymalizacja procesów produkcyjnych oraz cyfryzacja są podstawą wzrostu wydajności produkcji. Zrównoważone i odporne łańcuchy dostaw oraz wysoce elastyczna sieć produkcyjna to tylko niektóre ze strategicznych obszarów, które wykorzystuje Audi Production.
Nowe miejsca pracy w Audi
W ramach działań związanych z tworzeniem miejsc pracy w obszarze produkcji, Audi poszukuje nowych pracowników z wykształceniem metalurgicznym lub elektrycznym i odpowiednim doświadczeniem zawodowym. Aplikacje można składać online. Pierwsze rozmowy z kandydatami odbędą się 21 lipca 2023 r. w Ingolstadt. Kolejne terminy zostaną ogłoszone na stronie internetowej. Kandydaci zostaną zaproszeni na rozmowy kwalifikacyjne osobiście po otrzymaniu aplikacji, a także przejściu procesu wstępnej selekcji.
Firma nadal pogłębia swoją wiedzę w zakresie oprogramowania wobec czego poszukiwania ekspertów ds.oprogramowania dla działu rozwoju technicznego idą pełną parą. Kandydaci mogą również aplikować na otwarte stanowiska na Audi Job Portal.
